我在《怎样帮助员工获得更高的绩效》一文中，介绍了帮助员工提升业绩表现，就要根据员工的不同发展阶段灵活调整自己的领导型态，给予员工恰当的指导和恰当的支持。当员工刚进入一项任务时，他们是热情的初学者，接着他们会慢慢过渡到憧憬破灭的学习者，然后是能干却谨（详细报道）
2008-08-26 10:18:09 | 
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办公室里的人际关系，俗称办公室政治，所有关于企业管理的经典着作对此几乎没有阐述。最近，英国一部新书《你永远问不出口的办公室问题》填补了这一空白。作者露茜?凯拉韦针对普遍存在于办公场合的各种尴尬人际问题，给出充满智慧的回答。 午餐问题 举一个例子，你敢中（详细报道）
2008-08-26 10:14:46 | 点击6 | 评论 0 条
职场上的女人不可避免会和成功男人交往。而几乎天下的成功男人都会有明显的同质性，无论结婚与否，甚至膝下尚有幼子，都愿意同年轻女人打暧昧的符号。当然，这并不表示他不是一个没有责任心的男人，或者是一个坏男人，这源自进攻和占有的本能。 职场女性小心桃色陷阱（详细报道）
2008-08-26 10:13:16 | 点击5 | 评论 0 条
初看，主管部门的确收紧了对外资并购的审批条件，但不难在执行中找到弹性空间。 美国美迈斯律师事务所负责并购业务的高级法律顾问李强不断催促客户加快步伐，以规避可能出现的政策风险。 促使他这样做的是商务部、国资委、税务总局、工商总局、证监会以及外汇管理局六（详细报道）
2008-08-26 10:09:21 | 点击6 | 评论 0 条
女权主义最早出现在法国，其原意是妇女解放。在今天，真正的女权主义者仍然在不断抗争、战斗。最近，酷咔咔饰品推出了新女权宣言，倡导女性应该获得比人身权更高的权利。新女权主义是女人可以自由并有能力选择自己的生活方式，无所谓工作或者回家。或许已经有无数普通（详细报道）
2008-08-25 10:04:50 | 点击7 | 评论 0 条
伊拉克足球队在2007年7月在亚洲杯决赛取得了冠军，让亚洲甚至世界都为之一惊。因为这是一支没有国内职业联赛，并且国家饱受战乱之苦的足球队。伊拉克球员身上体现出了顽强、拼搏、永不言败、决不放弃的精神的民族精神，深深感染了现场每一位观战的中国球迷，伊拉克队不（详细报道）
2008-08-25 09:55:56 | 点击4 | 评论 0 条
微软为何致番茄花园于死地？ 2008/8/25/07:04 来源：中国管理传播网 作者：王易见 番茄花园被枪毙了，这的确让人感觉得到微软下手之重，不过微软这次为何要对番茄花园下毒手，而且如此突然，其背后一定有深层次原因的。这里我们就从里里外外剖析一下微软此举的原因。（详细报道）
2008-08-25 09:50:16 | 点击7 | 评论 0 条
