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  • 提高劳动报酬在初次分配中的比重

    党的十七大报告提出:提高劳动报酬在初次分配中的比重。这针对的是近年来国民收入分配中存在的突出问题,主要着眼于扭转收入差距不断拉大的趋势,解决普通劳动者包括城市产业工人和农民工收入偏低的问题。提高劳动报酬在初次分配中的比重,不仅有助于形成公平合理的分详细报道
    2008-03-05 05:09:08 | 点击3 | ey 评论 0 条

  • 两富豪交锋无固定期限劳动合同

    红网北京3月5日讯(潇湘晨报记者 胡力丰)从来就没有一部法律一出台就遭遇如此大的争议!甚至于实施还不到70天,在此次全国两会上,全国人大代表和全国政协委员呼吁修改的声音就不绝于耳。 这就是今年1月1日开始实施的《劳动合同法》,一部旨在实现劳资双方力量与详细报道
    2008-03-05 05:04:12 | 点击4 | ey 评论 0 条

  • 法院判决:恢复原岗并补发工资

    本报上海3月3日电(通讯员胡海容记者周凯)上海的李女士在某建设工程项目管理公司任行政人事部经理,可是2007年年底,公司一纸公文将她改任为前台助理,工资也由原来的每月5500元变为1600元,不满该决定的李女士无奈之下只能诉诸法院。今天,上海市杨浦区人民法院对这一详细报道
    2008-03-04 01:11:08 | 点击3 | ey 评论 0 条

  • 无固定期限劳动合同导致用工机制僵化纯属误读

    新华网消息:2月29日,新华网邀请到全国人大法工委行政法室副主任张世诚、劳动和社会保障部劳动工资司司长邱小平、中华全国总工会民主管理部部长郭军三位嘉宾就《劳动合同法》实施后的相关话题与网民进行在线交流。他们说,一些人认为无固定期限劳动合同的问题会导致用详细报道
    2008-03-04 01:08:31 | 点击2 | ey 评论 0 条

  • 厦门审结新劳动法第一案 员工不用缴违约金

    员工没办理离职手续就离去,被公司诉至法院索要3000元违约金。昨日,厦门市同安区法院在审结的厦门舟和食品有限公司与员工小汪劳动争议一案中首次适用新《劳动合同法》,一审判决小汪不需支付违约金。这是厦门法院系统的新劳动法第一案。 去年3月30日,小汪应聘详细报道
    2008-03-04 01:06:53 | 点击6 | ey 评论 0 条

  • 政协委员提案建立《劳动合同法》应缓推两三年

    有全国政协委员认为,《劳动合同法》中的部分规定给企业带来的负面影响太大,建议推迟实行。昨日下午,全国政协委员、香港达成集团主席马介璋接受采访时表示,今年自己将在全国两会上建议通过提高员工最低工资的方式,来取代目前强制性规定的无固定期限劳动合同的规定,建详细报道
    2008-03-04 01:04:01 | 点击6 | ey 评论 0 条

  • 广东正制订劳动合同法细则

    《劳动合同法》一出台,在华为的示范效用下,部分企业就像被捅了的马蜂窝,一团混乱。不管是新法前扎堆裁员的,还是新法实施后关门倒闭的,数量之巨,几年罕见。面对新法,企业如临大敌,规避手段百花齐放,解雇、清退、重签合同、转派遣、斩断工龄落下一堆官司。而珠详细报道
    2008-03-04 00:56:23 | 点击10 | ey 评论 0 条

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