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时 间:2008年 8月29日下午 ( 周五9:30AM—16:30PM )
优惠价格:1280.00元/人(含讲义资料费、茶点费、午餐费、通讯录)
联 系 电 话: 021- 63172590 021-63172167 021-51870119
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联系人: 孙老师 小张老师
【课程背景及预期目标】
企业的规章制度和流程就如同一个国家的法律,作为一名专业的HR或许你已经竭尽全力为企业建立或修改了完善的制度和流程。但是复杂的客观情况和直线经理们在配合程度上的参差不齐,让劳动风险的控制时常遭遇尴尬。HR就如同警察出了问题就让你出面解决,可又时常被怀疑是否HR制订的流程和制度不够严密。
为排解企业普遍存在劳动风险控制的烦恼,本课程依靠其强大的专业团队和多年积累的为企业劳动风险控制经验,指导HR对企业进行现有制度内容的风险审计。此审计方法已在多家知名的大型企业实践中被证明卓有成效,可以大大降低了企业潜在的劳动风险。
【主讲人简介】
黄荣兴 先生
资深劳动关系咨询师、高级人力资源管理师、剑桥认证培训师
沪上知名劳动法专家,长期从事人力资源管理师教学工作,讲授各类达数千余次,培训人力资源经理人4万余人,担任沪上多家知名人力资职业资格培训机构课程顾问与骨干讲师。擅长讲授劳动关系管理及理论、技能复习课,讲授风格独树一帜,课堂气氛活跃,偏重实务操作技巧,深受学生的欢迎。
【课程简介】
本课程中,讲师作为劳动风险审计“警察”教大家一起来寻找在员工进入公司到离职阶段出现的“小偷”(即风险点),以下列举若干风险点,实际劳动风险审计将远多于以下内容:
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